外勞限縮 看護短缺 社會局：應增加誘因
2013-01-22 02:00 中國時報 【林佩怡／台北報導】
台灣老年人口增加，大量仰賴外籍看護，但國外將限縮輸出外勞，台灣人卻不太願意投入這行列，原因是薪資低、工作辛苦等，台北市社會局憂心，看護將短缺，今年開始補助交通費，也呼籲中央增加誘因，讓民眾願意投入看護行列。
社會局老人福利科長陳淑娟說，台北市長者失能人口約四萬四千人，外籍看護有三萬八千人，台灣籍僅占六千名，但外勞輸入人口限縮，鮮少台灣人願意投入看護行列，原因是平均每小時薪資一百六十元，工作卻比一般服務業辛苦太多，讓專業訓練課程沒人報名。
陳淑娟憂心，沒人要當居家服務員，但老年人口不斷增加，未來長者恐沒人照顧，以台北市為例，戰後嬰兒潮兩年後將滿六十五歲，屆時將一口氣增加八萬長者，是過去的兩倍多，政府必須及早因應並設法留住人才。
四十二歲的王誼甄擔任居家服務員半年多，她說，要照顧生病的父親，辭去仲介工作，即使父親病情漸好，以她的年紀已難返回原工作崗位，但每月僅領不到兩萬元，每天還要跑四、五個地方，「很像外送人員」，建議應提高薪資，「不能要馬兒好，又不讓馬兒吃草。」
五十二歲的林采穎投入這行兩年多，她說，這行薪資不高，制度也很不合理，例如曾照顧家裡只有兩個老人的家庭，卻規定不能幫忙洗碗，否則就算違例，規定太死板了。
